推進“三攻堅一盤活”改革突破走深走實，助力市屬國企提升核心競爭力，增強核心功能。2024年，重慶創(chuàng)新建立市屬國企創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈“四鏈”融合發(fā)展機制，一批標志性成果競相涌現(xiàn)。
作為國內(nèi)最早進入垃圾焚燒發(fā)電行業(yè)的企業(yè)之一，近日重慶水務(wù)環(huán)境集團所屬的三峰環(huán)境集團啟動科技創(chuàng)新“星火計劃“，未來10年，企業(yè)將投入不低于20億元資金，力爭實現(xiàn)超過1000件的自有專利，實現(xiàn)溫室氣體減排超過8000萬噸。與此同時， 三峰環(huán)境綠色發(fā)展創(chuàng)新研究院也在現(xiàn)場揭牌成立，旨在推動科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的深度融合，實現(xiàn)垃圾焚燒技術(shù)的綠色低碳轉(zhuǎn)型。
三峰環(huán)境綠色發(fā)展創(chuàng)新研究院負責人李立亞：“我們將緊緊圍繞全市‘416’科技創(chuàng)新布局，以產(chǎn)業(yè)研究院為新的起點，從減污降碳、智能制造、AI賦能、資源化利用等方面全力攻關(guān)，打造具有辨識度的核心技術(shù)產(chǎn)品?！?/p>
產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的同時，人才引進、培育工作也亮點紛呈。2024年，市國資委全方位加強人才引進、培養(yǎng)、使用、服務(wù)力度，推動市屬國企人才隊伍總量進一步壯大，人才結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。截至目前，市屬國企人才總量達24.6萬人，其中，中高級技術(shù)、技能人才總量突破13.89萬人，技術(shù)技能人才平均占比超過50%。為激發(fā)人才創(chuàng)新活力，市國資委近日舉行了2024年度人才政策集中兌現(xiàn)會，現(xiàn)場發(fā)布了一批市屬國企人才工作優(yōu)秀案例，并對博士人才代表兌現(xiàn)每人10萬元的配套政策。
重慶渝富控股集團所屬四聯(lián)集團科研生產(chǎn)管理部副總經(jīng)理、工學博士黎昱：“公司的創(chuàng)新氛圍能夠激發(fā)自己的創(chuàng)造力，能把自己的知識和經(jīng)驗盡快應用到工作當中，后續(xù)也將這份榮譽轉(zhuǎn)化為自身的動力，積極推動國企數(shù)字化轉(zhuǎn)型?！?/p>
市國資委企業(yè)領(lǐng)導人員管理處處長周功平：“繼續(xù)實施人才隊伍建設(shè) ‘百千萬’行動，持續(xù)深化‘四鏈’融合、四側(cè)協(xié)同，著力引育100名創(chuàng)新型企業(yè)家，1000名高層次科研領(lǐng)軍人才和專業(yè)技術(shù)人才，10000名高水平技能大師和國企工匠，為打造一流國企 、旗艦國企提供強大人才支撐。”
根據(jù)市國資委日前發(fā)布的《“四鏈”深度融合市屬國企先行試點行動方案》，我市將力爭通過2-3年的時間，使市屬國企“四鏈”融合發(fā)展制度體系更加健全，跨部門協(xié)同聯(lián)動機制更加完善，產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)能力、科技創(chuàng)新能力、人才支撐能力顯著提升。
（重慶廣電-第1眼TV記者 楊汶霖 唐暢）
